近年来，南宁中心血站始终高度重视档案工作，以高标准高质量做好档案管理工作作为目标，不断完善管理举措，推动档案管理工作提档升级，多方位服务采供血中心工作发展。

运行体系建设，促进档案管理系统化。一是建立健全以采供血业务档案为核心的档案管理制度，以实用性和服务性为导向，从档案收集、整理、立卷、归档、借阅、安全、保密等环节进行规范，实行“月度+季度+年度”定期分批移交档案制度，明确收集范围、责任科室，确保业务档案和文书档案应归尽归，安全、规范移交，防止档案脱管失控造成安全隐患。二是强化队伍建设，建立“专职指导+兼职配合”工作协同配合机制，配备2名专职档案员，设置各科室兼职档案员，定期进行培训和考核，指导做好档案收集、整理、归档等工作，各科室档案归档时间意识和归档质量得到提升。

安全体系建设，促进档案管理规范化。一是结合血站档案室建设实际情况，建立档案出入库申请、登记、备案制度，实行专人专管，配套档案密集架、打印机、复印机、温湿度记录仪、灭火器、物联网远程报警系统（红外防盗、漏水报警、烟雾报警）、防磁柜、荣誉展示柜等设备，做好防湿、防光、防尘工作，定期组织开展档案安全风险自查工作，把牢档案安全硬件设施关。去年完成档案室扩容，新增库房面积84平方米，密集架31组，档案库房总面积达284平米，目前档案库房使用面积可满足30年新增存量需求，为档案工作发展提供有效硬件保障。二是规范档案移交审核、保管、借阅管理程序，严格审核审批手续，明确查阅范围，审查把关查阅人员资质，阅档场所专室专用，切实做到“不在范围内的不予查借，手续不全的不予查借”，同时要求查阅人员严格遵守保密制度，避免缺件少页、损毁丢失、涂改伪造、档案泄密等现象，保障档案的安全性、保密性。

智慧化建设，促进档案管理便捷化。血站积极探索档案数字化管理工作，2017年起，启动档案数字化扫描工作，做好文书资料的收集、整理、归档、立卷，对建站以来库藏年限为永久、30年、10年的行政党群类、科研类、设备类、基建类、实物类档案文件进行数字化扫描，累计完成了档案数字化扫描22.57万页，做到资料齐全、目录清楚、装订规范、保管有序。

今年，血站将引入档案无纸化系统，以业务档案为核心，以采供血业务系统为基础，建立血站电子档案，以朝阳捐血屋献血登记无纸化为试点，实现电子献血登记表自动或半自动化归档，通过实现电子档案形成、办理、归档、利用等环节的标准化、规范化管理，挖掘档案凭证价值及参考价值。此项工作的开展，将为加快血站档案工作转型升级迈出了坚实的步伐，大大提高无偿献血事业档案资源利用效率，更好服务采供血工作开展。